Какой график работы будет соответствовать работнику с инвалидностью 3 группы, который трудится 5 дней в неделю по 7 часов, при установленной норме для сокращенной рабочей недели в 35 часов, и рекомендации ИПРИ о «Неполном рабочем дне», если оплата труда осуществляется почасово и пропорционально отработанному времени? И являются ли сокращенный и неполный рабочий день одним и тем же?
Аркадий из Москвы2023-01-04Тема: Охрана трудовых правЗащита интересов работниковПожалуйста, предоставьте более подробный текст или задайте конкретный вопрос, чтобы я мог вам помочь.
Ответы юристов (1)
- Казаков Валентин — уникальное имя, которое не может быть перефразировано.
В Москве проживает Валентин Казаков, который является юристом.Сайт уже существует в течение 1805 дней.Вариант 1:В тексте было дано 2698 ответов, а его рейтинг составляет 8.Вариант 2:Количество ответов в тексте составляет 2698, а рейтинг этого текста равен 8.
Приветствую! Согласно законодательству Российской Федерации, инвалиды имеют право на сокращенную рабочую неделю и другие льготы в соответствии с их индивидуальной программой реабилитации. Для инвалидов 3 группы установлена норма продолжительности рабочего времени в 35 часов. Важно отметить, что неполный рабочий день и сокращенная рабочая неделя — это разные понятия, но их применение может быть связано. Ваш график работы должен быть согласован с индивидуальной программой реабилитации, которая утверждена соответствующим органом. Если ваша оплата труда зависит от отработанного времени и установленного режима работы, то данный режим оплаты труда является законным.
4 января 2023 года в 16:39:12 был создан текст, который требуется перефразировать, чтобы сделать его уникальным, используя русский язык.В Москве проживает Валентин Казаков, который является юристом.Сайт уже существует в течение 1805 дней.Вариант 1:В тексте было дано 2698 ответов, а его рейтинг составляет 8.Вариант 2:Количество ответов в тексте составляет 2698, а рейтинг этого текста равен 8.
Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы и информацию:1) Копия Индивидуального плана реабилитации и социальной адаптации с рекомендацией о переходе на неполный рабочий день;2) Документы, регулирующие трудовые отношения между работником и работодателем, включая трудовой договор;3) Рабочий график и другие документы, подтверждающие фактическую работу по неполному рабочему дню и сокращенной рабочей неделе;4) Информация о нормах труда и оплате, установленных для работника в соответствии с выбранным режимом работы;5) Официальные разъяснения и руководящие документы, выданные компетентными органами по социальной защите, здравоохранению и труду, а также судебные решения по аналогичным случаям.
Необходимо уточнить, какое конкретно расписание работы установлено для инвалида 3 группы в его индивидуальном плане реабилитации и социальной адаптации, учитывая возможность неполного рабочего дня, неполной смены или сокращенной рабочей недели. Если для этого режима работы установлены определенные нормы труда, то работодатель обязан соблюдать эти нормы и выплачивать заработную плату в соответствии с установленными правилами. Если работодатель нарушает права инвалида, связанные с установленным режимом работы, работник имеет право обратиться в органы социальной защиты населения или судебные органы для защиты своих прав.
4 января 2023 года, в 16:39:12, была выполнена перефразировка текста с использованием русского языка, без ссылок на другие сервисы или результатов.В Москве проживает Валентин Казаков, который является юристом.Сайт уже существует в течение 1805 дней.Вариант 1:В тексте было дано 2698 ответов, а его рейтинг составляет 8.Вариант 2:Количество ответов в тексте составляет 2698, а рейтинг этого текста равен 8.
В соответствии с Федеральным законом «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» в статье 19, пункте 4, предусмотрено, что инвалиды 3-ей группы имеют право работать неполный рабочий день и сохранять свою заработную плату в соответствии с трудовым и оплатой труда законодательством Российской Федерации.
Пункт 93 Трудового кодекса Российской Федерации объясняет суть неполного рабочего дня — это режим работы, при котором трудящийся занят на меньшую часть установленного рабочего времени в конкретной организации (фабрике, учебном заведении, офисе) или по сравнению с предписанной продолжительностью рабочего времени для данной должности или профессии.
Внести уникальность в текст путем переформулирования, используя исключительно русский язык (не ссылаться на себя или PROMT) и предоставить только полученный результат.источник электроэнергии внедрения возобновляемой энергетики становится все более актуальным вопросом.Телефонная горячая линияНеобходимо сделать перефразировку текста, делая его уникальным, при этом используя русский язык и не ссылаясь на себя или Promt. Ниже приведен результат:Предоставляем возможность бесплатной консультации! Не стесняйтесь звонить!
Столица Российской Федерации находится в Московской области.
Получайте онлайн консультации у специалистов в области юриспруденции
Вы можете задать свой вопрос сейчас, и он будет увиден множеством опытных специалистов из разных регионов России. Вы получите первый ответ уже через 15 минут! Помощь в юридических вопросах предоставляется как бесплатно, так и за определенную плату.